CETPRO

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Nueva Arequipa

Reseña Histórica

El CETPRO Nueva Arequipa es una iniciativa del Arzobispado de Arequipa orientada a brindar formación integral y capacitación técnica a jóvenes de escasos recursos. Fue creado mediante las Resoluciones Directorales N.º 0048-2012-GREA y N.º 9974-2012-UGEL/AN, y su plan de estudios vigente cuenta con autorización mediante la Resolución Directoral N.º 02643-2024-UGEL/AN.

Ubicación

El centro se encuentra en el Cono Norte de Arequipa, Km 13.5 de la carretera a Yura, dentro del Parque Industrial de la Pequeña y Mediana Industria.

Origen del Proyecto

El Arzobispado impulsó la creación de este centro ante la necesidad de oportunidades educativas en la zona. El proyecto abarca un CETPRO con las carreras técnicas de Estilismo y Plataformas y Servicios TI, además de un Instituto Superior Tecnológico.

Misión

Somos una institución educativa católica privada de nivel superior. Damos una formación integral que prepara a técnicos competentes y emprendedores, con valores sólidos, para que puedan integrarse con éxito al mundo laboral y productivo.

Visión

Al 2031, ser una institución educativa acreditada, líder en el nivel superior, formando profesionales técnicos competentes en el mercado laboral, capaces de ser agentes de cambio para el bien común de la sociedad.

Hitos Principales

El egresado podrá desempeñarse distintas funciones en el sector empresarial. Tales como:

24 de marzo de 2010

Colocación de la primera piedra, con la presencia del Presidente Regional Juan Manuel Guillén Benavides y el escritor Mario Vargas Llosa.

1 de octubre de 2010

Inicio de la construcción del módulo para las carreras de Computación y Cosmetología en un terreno de 20 hectáreas donado por el Gobierno Regional.

1 de agosto de 2011

Inicio de las capacitaciones, complementadas con charlas, talleres formativos y actividades de integración comunitaria.

Nuestros Valores

1. Honestidad

Firme y permanente adhesión a los principios de verdad, justicia e integridad moral, procurando siempre anteponer la verdad en pensamientos, expresiones y acciones.

2. Trabajo en equipo

Convicción de que la sinergia de las partes genera un mejor logro del objetivo común, manteniendo un buen nivel de comunicación y coordinación.

3. Respeto

Trato cortés y profesional con todos los miembros de la comunidad educativa, siguiendo normas y principios que promuevan la confianza mutua y la credibilidad de la institución.

4. Responsabilidad

Capacidad de cumplir con el deber asumiendo las consecuencias de los propios actos y decisiones, garantizando un comportamiento correcto y justo.

5. Vocación de servicio

Disposición a buscar el bien de los demás, dedicando tiempo, esfuerzo y energía con entusiasmo, como parte esencial de una educación en valores cristiano y desarrollo humano integral.